Nicht nur die Geschäftsmodelle vieler Unternehmen ändern sich auf Grund der Digitalen Transformation der Wirtschaft oder müssen sich, bedingt durch Corona, anpassen. Auch die PFG befindet sich mitten in einem Erneuerungsprozess. Nach der Neugründung der PFG-Landesgruppe Wien/Niederösterreich/Burgenland und der Gründung der PFG-Jugend haben wir auch eine Arbeitsgruppe ins Leben gerufen, um uns intensiver mit den Themen Diversität, Frauen und Gleichberechtigung zu beschäftigen.
Bei einer erweiterten PFG-Bundesleitungssitzung im September wurden unter der Führung des PFG-Bundesobmanns Heinz Weißmann viele Zukunftsthemen diskutiert. Darüber hinaus wurde beschlossen, den PFG-Bundeskongress auf März 2021 vorzuverlegen. Bis dahin wird im Hintergrund eifrig gearbeitet, um die Weichen für eine erfolgreiche Zukunft der PFG zu stellen. Neben organisatorischen Anpassungen wollen wir auch inhaltliche Schwerpunkte setzen sowie unser Profil schärfen. Der Transformationsprozess findet schrittweise statt und wird laufend, auch nach dem Bundeskongress, in den nächsten Jahren umgesetzt. Unser Ziel ist es, als starke parteifreie und parteiunabhängige Plattform Arbeitnehmer_innenvertreter auf allen Ebenen bestmöglich zu begleiten und zu unterstützen.
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